“新时期下精益理念如何赋能人力资源管理”训练营成功举行

2020年9月17日-19日，柳州市中小企业服务中心联合服务联盟机构柳州市智越企业管理咨询有限公司举办的”新时期下精益理念如何赋能人力资源管理”训练营在柳州职工之家101会议室成功举行。本次活动邀请到资深精益生产专家、人力资源专家李波老师主讲，活动旨在通过激发全员主动性、积极参与企业改善，从而为企业在生产环节实现降本增效，促进企业综合竞争力提升。活动共有50多名企业代表参加。

培训上，授课老师深度讲解了精益管理3-7-4理论，逐层分析了制造业的成本构成，为学员建立起了企业精益改善路径，剖析了三大活动与成本直接的对应关系、消除七大浪费与削减企业成本的关系，并通过完整的案例向学员展示改善浪费的ECRS四原则。

随后，又由人力资源作为企业精益管理的基石引申出调动员工积极性的重要性，针对大多数企业现场普遍存在“精益推进难以持续的”这一问题，系统完整的分享了破解这一难题的三板斧:从体系构建、方法工具实践、薪酬绩效支持等维度来化解精益推进过程的三不难题，激发全员发现和解决问题的意愿；在解决了企业生产实际中面对的困惑，通过业务综合应用为企业树立起持续改善的信心。

此次训练营，采用了“体验式3-4-3”成人教学模式，采用了理论讲解、视频教学、案例分享、游戏模拟等方式，让学员通过“学习-互动-模拟-演练”深入了解精益基础知识，快速掌握精益技能，梳理薪酬绩效支持体系，强化推动精益过程中所需的系统性思维；这种体验式教学方式帮助学员更快速、高效地掌握课程内容，为更好的为企业实践应用夯实基础，也能为企业的持续改善作出更多的贡献。

后续，我中心还将不断探索培训新模式，不断为我市中小企业提供所需的系统培训。